Communication environnementale et réputation de l'organisation - Archive ouverte HAL Access content directly
Journal Articles Revue Française de Gestion Year : 2009

Communication environnementale et réputation de l'organisation

(1) ,
1
Deborah Philippe
  • Function : Author

Abstract

Dans cet article, les auteurs avancent l'idée que les informations publiées par l'organisation sur son comportement environnemental constituent des signaux qui auront des impacts différenciés sur la réputation organisationnelle en fonction de leur nature, leur visibilité et leur cohérence. Les résultats indiquent que la conformité, la coprésence de signaux conformes et non conformes, et la visibilité du signal rejaillissent favorablement sur la réputation. Enfin, l'impact des signaux de conformité peu visibles dépend de la réputation antérieure de l'organisation, et ce à l'avantage des organisations bénéficiant d'une réputation plus élevée que la moyenne. Ces résultats permettent ainsi de contribuer à la fois à la littérature sur la communication environnementale et à celle sur le management de la réputation.

Dates and versions

hal-00457830 , version 1 (18-02-2010)

Identifiers

Cite

Rodolphe Durand, Deborah Philippe. Communication environnementale et réputation de l'organisation. Revue Française de Gestion, 2009, Vol. 35/194, pp. 45-63. ⟨10.3166/rfg.194.45-63⟩. ⟨hal-00457830⟩

Collections

HEC CNRS
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